关于进一步开展“百名干部进百校”挂钩活动的通知
关于进一步开展“百名干部进百校”
挂钩活动的通知
启教发〔2009〕89号
各镇(乡)教管办，各直属学校，各科室：
为了转变教育局机关和直属科室工作作风，努力把局打造成“六型”（学习型、高效型、服务型、务实型、法治型、清廉型）机关。经研究，决定进一步开展“百名干部进百校”活动。现将有关事项通知如下。
一、工作任务教育局机关和直属科室工作人员至少挂钩一所学校，除督促指导学校完成局布置的各项中心工作外，还须完成以下八项工作：
（1）每月至少安排一天时间到学校听课或调研；
（2）每年至少与教师谈心20人次；
（3）每学期召开1—2次学生座谈会；
（4）每年召开1—2次学生家长座谈会；
（5）每年与学校领导一起走访一次贫困教职工；
（6）联系落实资助一名家庭贫困学生；
（7）为学校发展提一条合理化建议；
（8）形成一篇高质量的调研报告。
二、工作要求
1.明确职责。各科室负责人为本科室挂钩活动第一责任人，要负责好本科室人员的进校挂钩活动，帮助督促制订挂钩计划、排出工作进度，并协调处理相关问题。各挂钩责任人定期对挂钩学校进行全面督查，并对挂钩学校的各项考核指标负责。
2.严肃纪律。“百名干部进百校”是加强机关作风建设的实事工程，各同志要务真求实，严守“加强机关作风建设十条措施”，进一步增强创新意识，勇于改革创新，善于解决问题，指导挂钩学校提高教育教学质量和管理水平；进一步增强廉洁意识，坚持办事公正、勤政廉政，自觉维护教育局机关的良好形象。
3.健全台帐。各挂钩责任人对每次活动内容要作好记录，建好资料台帐备查。
4.严格考核。挂钩学校的检查考核情况与挂钩责任人的年度评优评奖捆绑考核。学校出现重大责任事故的，挂钩责任人负连带责任；学校成绩突出的，局给予挂钩责任人表彰奖励。
启东市教育局
二○○九年九月十六日
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